- JRAのインターンに参加することで本選考や早期選考の優遇を受けることができるか知りたい
- JRAのインターンで優遇を受けるための方法が気になる
- JRAのインターンの倍率がどれくらいか知りたい
日本の中央競馬を運営し、畜産振興や社会福祉へも貢献しているJRA。
知名度も高く就職したいと考える就活生が多い中、「インターンに参加することで早期選考ルートへの案内や、本選考ステップの免除など優遇してもらうことができるの？」と疑問に思う就活生は多いのではないでしょうか。
参加した人全員が優遇を受けられるわけではないですが、一部の参加者には何かしらの優遇があるとされています。
優遇のチャンスがあるなら、まずはインターンに参加して優遇を受けられるようにしていきたいと思いますので、どのようにしてインターンに参加できるのかなどの対策方法をご紹介していきますね。
JRAのインターンの参加で優遇される可能性はある！早期選考の優遇は？
JRAのインターンには優遇制度はあるのでしょうか？
実際にネット上では、JRAのインターンにて優遇がされたといった情報が見つかっています。
主に以下のような優遇がされたとのことです。
- 早期選考への案内を受けられる可能性がある
- エントリーシートやWebテストを免除されることがある
- 志望動機の説得力が増す
JRAへの就職を目指す方にとっては、かなりありがたい優遇制度ではないでしょうか。
早期選考への案内もあるといった情報が見つかったので、早くに選考を受けて内定が獲得できる可能性もありますね。
早期選考は優秀な学生が集まるため難易度としては高くなりますが、内定を掴むための良いチャンスですので是非優遇を受けられるようにしていきましょう！
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大学の偏差値がそこまで高くないんだけどスカウトは届くのかな…
大学の偏差値がそこまで高くなくてもスカウトは届きますよ！筆者も特別大学偏差値は高くありませんでしたが、Lognavi（ログナビ）を使ってスカウトは普通に届いたのでご安心ください！
JRAのインターンを通して優遇制度を受けるためのコツ
JRAのインターンには優遇制度があることがわかりましたが、優遇制度がより受けられるコツはあるのでしょうか？
せっかくインターンに参加したからには、優遇を受けたいですよね。
ここではJRAのインターンに参加してから、優遇を受けられるためのコツについてご紹介していきます。
- 積極性・主体性を発揮し、目立つ行動を取る
- チームワークを重視し、協調性を示す
- 質問を積極的に行う
優遇を受けられるように予めコツを掴んでおきたいです！
JRAのインターンだけでなく他社のインターンでも使える方法なので、常に意識してインターンに臨みましょう。
積極性・主体性を発揮し、目立つ行動を取る
まずコツの1つ目としては「積極性・主体性を発揮し、目立つ行動を取る」といったものです。
インターン当日と本選考の面接時には人事が関わることが多いので、インターンの時点で顔や特徴を覚えてもらっていれば、本選考時に「あの積極的に参加してくれていた学生だ！」と覚えてくれている場合もあります。
積極性や主体性を出すことで好印象に映るため、良い印象のまま本選考が進む可能性もありますよ。
インターンに参加した時は積極的に発言してグループワークなどに貢献し、存在感をアピールするようにしましょう。
主体性はどのようにしてアピールすればいいのかな？
例えばグループワークでの発言数を増やすなどがあげられます。ただし、発言することだけを考えすぎて、チームの輪を乱すクラッシャーにだけはならないように注意してくださいね。
チームワークを重視し、協調性を示す
コツの2つ目としては「チームワークを重視し、協調性を示す」といったものです。
グループワークでプログラムをこなしていくことも多いかと思いますが、協調性をアピールすることができれば良い評価を貰える可能性が高いです。
ワークに付いていけていない学生に説明をしてあげたり、他社の意見に賛同しつつも自分の意見を述べたりなど、チーム全体でワークをこなしていこうといった意識を持つようにしましょう。
チームで何かを達成する機会は入社後も多いということからも、チームワークを重視して協調性を示せる学生は高く評価されますよ！
協調性を示す上で注意しないといけないことはありますか？
協調性を大事にしようと意識するあまり、した手に回って口数が少なくなりがちなので、あくまで自分も発言しつつ協調性も大切にするよう意識しましょう！
質問を積極的に行う
コツの3つ目としては「質問を積極的に行う」といったものです。
インターンは質問をする機会が何度かあると思いますが、積極的に挙手をして発言する意識を持つようにしましょう。
質問をすることで、前向きで積極性のある就活生に思われることは間違いありませんし、同時に社員とのコミュニケーションも生まれるので一石二鳥です。
些細な質問でもいいですし、社員がしていた説明に対して改めて確認するために質問をするのもOKです。
質問は話をしっかりと聞いていないとできないことでもあるので、人の話を聞いているといったアピールにもなりますね。
質問が苦手なんだけど何かいい方法は無いかな？
質問を考えながら説明を聞くことを意識してみましょう。講義や説明が終わった後に思い出して、質問を考えても、ほとんど思い浮かばないと思っておいた方がいいです。
JRAのインターンは2種類で倍率は高い
次にJRAのインターンの種類や倍率について見ていきたいと思います。
JRAのインターンは評判がよいため、多くの学生が集まると予想されます。
JRAのインターンではどのような内容で実施されるんだろう？
参加エントリーをする前にどのようなインターンが実施されるかは予め頭に入れおきましょう！
JRAのインターンプログラム
ここではJRAのインターン2種類のプログラムについてご紹介していきます。
詳細は「JRAのインターン募集サイト」をご覧ください。
| インターン名 | JRAがわかる「事務職プログラム」 |
|---|---|
| 実施期間 | 7月~9月のうち1日 |
| 実施形式 | 対面 |
| 文理対象 | 文理問わず |
| 内容 | ・企業の概要説明 ・競馬教室 ・グループワーク |
| インターン名 | JRAがわかる「技術職プログラム」 |
|---|---|
| 実施期間 | 7月～8月のうち1日 |
| 実施形式 | 対面 |
| 文理対象 | 建築、土木、理工学系 |
| 内容 | ・企業概要の説明 ・施設見学 ・グループワーク |
JRAのインターンは、主に職種別に分かれた2種類のプログラムがあります。
事務職向けのプログラムと、技術職向けのプログラムでどちらも1日完結型です。
実際の競馬場での体験を通じてJRAの業務理解を深めることができます。
1dayだと参加しやすいね。
参加ハードルが低いから、意欲があれば通りやすいですよ。
JRAのインターンの倍率は高い
JRAのインターンの倍率は高いと予想されます。
具体的にどれほどの倍率となっているかは定かではありませんが、参加人数に上限があり、選考が設けられている点や、JRAが知名度がある会社であることを考慮すると10倍～15倍ほどの倍率にはなると思われます。
参加自体とても狭き門であることがわかりますね。
しかしその分、実際の競馬場での業務体験などを通して、より実践的な業務理解ができることは間違いありません。
JRAのインターンに参加するには入念に対策を練って、高倍率を潜り抜ける必要があります。
人気企業であるがあまり全員が参加できるわけではないんですね…具体的にどのような選考フローが設けられているのでしょうか？
そこまで特殊な選考は設けられていませんよ。以下で選考フローと対策を説明していきますね。
JRAのインターンの選考フローと対策方法
ここではJRAのインターンの選考フローと対策方法について見ていきましょう！
JRAのインターンは全部で2種類ありますが、ここでは主に「事務職プログラム」に参加する際の選考フローをご紹介していきます。
インターンに参加するための選考フローを早めに知っておくことで、どのような対策を取ればいいかがわかるようになりますよ。
- エントリーシート
- 動画選考
選考フローが少ないけど、どう対策したらいいかな。
各選考でするべき対策があるのでご紹介していきますね！
ESはPREP法を意識して書く
まず選考の1つ目が「ESはPREP法を意識して書く」といったものになります。
PREP法は、「結論→理由→具体例→結論」の構成で文章を組み立てるわかりやすく物事を相手に伝えるためのフレームワーク。
このPREP法を用いることで、シンプルかつ説得力をもって相手に物事を伝えることができますよ。
ちなみに、JRAのインターンでは以下のような内容が聞かれたと情報が出ています。
- インターンの志望動機
- 志望業界・職種とその理由
このようにJRAのエントリーシートでは、そこまで特殊な設問がされるわけでもなく、ごく一般的な設問がされることがわかりますね。
特に志望動機のような設問はJRAの事業内容や特徴、企業理念を抑えていないと書けない内容なので、企業研究を入念に行うことが必要です。
これらの内容をPREP法を意識しながら、書くようにしましょう。
他社の選考でもかなり有効な手法なので、この機会に是非マスターしてみてくださいね。
内容としてはどのようなことを書けばいいんだろう？実際の例文とかはないのかな？
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JRAのインターンに落ちた時にするべきこと
中にはインターンの選考に落ちてしまい参加が叶わなかったという場合も考えられるでしょう。
しかし、落ちたままでの実力では、同じく落ちてしまう確率は高くなりますので、自分の選考の何がいけなかったのかを再分析し対策をしていくことが必要です。
複数選考フローが設けられている中で、まずどの段階で落ちてしまったのかを確認するようにしましょう。
「面接で落ちてしまったのであれば面接に問題があった」「適性検査の段階で落ちてしまったのなら適性検査に問題があった」と捉えることができます。
自身で対策をすることも可能ですが、本選考に間に合わせるのであればかなり精度の高い対策を講じていく必要がありますのでプロにお任せしてしまう方が手っ取り早いです。
JRAのインターンに落ちてしまった人は『ジール就職エージェント 
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『ジール就職エージェント 』は完全無料で面接対策や通過するES、自己PRをプロ目線でチェックしてくれる就活エージェント。
どの時点で落ちてしまったのかを分析しあなたの選考の苦手な部分を、足並みそろえて一緒に対策してくれます。
「志望動機はこれであってたのかな？」「そもそも自分ってこの会社であってた？」のような根本的なモヤモヤも解決してくれるので、納得内定するためには是非利用しておきたいサービスです。
自分にあった企業も紹介してくれるので、本命企業を目指しながらついでに内定獲得を目指すことができますよ！
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JRAのインターン優遇についてよくある質問
ここではJRAのインターン優遇についてよくある質問をまとめてみました。
ここで残っている疑問を解決してしまうようにしましょう！
- JRAのインターンから早期選考に呼ばれれば高確率で内定がもらえるのでしょうか？
-
高確率で内定がもらえる訳ではありません。早期選考は優秀な学生たちの中から内々定者を選出するため倍率が高くなりがちです。
- JRAのインターンで優遇ルートに乗れないと本選考で内定は厳しいですか？
-
優遇ルートに乗れなくても本選考に受かることは可能です。優遇ルートを期待するよりも、志望動機やガクチカを明確にして基本的な就活対策を徹底することの方が大切です。
- JRAのインターンの難易度はどれくらいなんですか？
-
難易度はやや高めといった印象なので、しっかり準備をすれば充分に突破できるでしょう。競馬に対する熱意や理解があると選考で有利になるようです。
- JRAのインターンは高学歴の人が多いのでしょうか？
-
比較的高学歴な学生が多く参加していますが、必ずしも高学歴でなければ通過できないというわけではありません。ESや動画にしっかりと取り組みましょう。
- JRAの就職難易度や就職偏差値はどれくらいなのでしょうか？
-
JRAの就職偏差値や難易度は高いと言われています。詳しくは「JRAの就職難易度や偏差値まとめ」の記事もご覧ください。
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